La crueldad es una característica caracterológica de una persona que está directamente relacionada con los aspectos morales y psicológicos de la persona misma. La crueldad es una actitud que se expresa a las personas o animales que implica grosería, dolor, inhumanidad, insultos y otras formas de violencia. También hay otro aspecto de la definición de crueldad, incluido el disfrute del sufrimiento de otro en el curso de acciones inaceptables en una cultura particular. En consecuencia [...]

El conflicto es una confrontación que surge entre los participantes en el proceso de comunicación debido a diferencias en actitudes, actitudes, intereses, creencias, valores, objetivos. El conflicto se considera la forma más aguda de resolver la confrontación. Consiste en oponerse a las partes y a menudo se acompaña de emociones negativas, acciones que van más allá de las normas generalmente aceptadas. Las confrontaciones son inevitables en todas las áreas de la vida. Por lo tanto, es necesario estudiar métodos de resolución de conflictos para [...]

Tipos de personalidades en conflicto. Probablemente, en cada círculo de comunicación existe una persona que, en primer lugar, habla mucho y, en segundo lugar, casi todas las conversaciones con su fin, ya sea aclarando la relación o finalizando. Después de un tiempo, se reanuda la comunicación y las personas se comunican nuevamente hasta que se produce un conflicto nuevamente. Por supuesto, mantener relaciones cercanas con esa persona es extremadamente difícil y [...]

Los conflictos de personalidad son contradicciones que surgen como resultado de desacuerdos entre diferentes extremos del "yo" de una persona. Enfrenta los deseos y necesidades con el lado moral y ético de la personalidad, sus orientaciones de valor. Los conflictos de personalidad son la lucha entre las diferentes tendencias de personalidad en una persona. Se expresan por un choque en la conciencia de las categorías "Debo" y "Quiero", la aparición de sentimientos y emociones ambivalentes. Esta es una batalla [...]

La conflictología es una rama de la ciencia que estudia las causas del origen, desarrollo, escalada, resolución de conflictos en todos los niveles con su posterior finalización. La solución de una serie de problemas que dan lugar a la confrontación a menudo ayuda a superar las dificultades previamente identificadas en relación con el establecimiento de la esencia de la confrontación y el objeto de la resolución de conflictos. El tema de los estudios de conflictos son los conflictos que se consideran como una contradicción entre los sujetos, la confrontación, [...]

Manejo de conflictos. Todas las personas están en conflicto. Y eso es un hecho. Cualquier interacción de los individuos conlleva la formación de contradicciones, que resultan en colisiones. La gestión de conflictos reduce el impacto negativo de las confrontaciones y resuelve diferencias aparentemente irreconciliables. La gestión de conflictos en un equipo debe considerarse desde dos lados: interno (individual) y externo. El aspecto individual incluye el manejo de sus propias reacciones de comportamiento durante la guerra [...]

Las causas del conflicto. Los conflictólogos generalmente identifican causas comunes comunes de conflictos y una fuente universal de confrontación, que consiste en la exclusión mutua de los reclamos de las partes debido al potencial limitado para satisfacerlos. Entre las razones de carácter general, los sociólogos distinguen: la percepción opuesta por parte de los sujetos de actitudes, objetivos, inclinaciones, valores, estilos de comportamiento, diferente estado de los individuos, discrepancias entre las expectativas de las personas y las acciones reales, la falta de información o su mala calidad. [...]

Tipos de conflictos. Los sociólogos y conflictólogos modernos clasifican los conflictos, por regla general, de acuerdo con el tema de la oposición, es decir, de acuerdo con el individuo o la comunidad de actores que actúan como oponentes en la confrontación. Además, los conflictos también se agrupan por naturaleza de origen, por grado de gravedad, por el método de resolución utilizado, etc. Dado que cada día una persona se enfrenta a personas con diferentes antecedentes, un sistema de valores, [...]